按照市委巡察工作统一安排部署，2023年4月10日至2023年6月10日，市委第四巡察组对市委政法委进行了常规巡察，同步开展了选人用人工作、意识形态工作责任制专项检查。2023年8月16日，市委第四巡察组向市委政法委反馈了巡察情况，并提出了整改意见建议。现将我单位巡察整改进展情况予以公布。

一、巡察整改组织领导情况

（一）提高认识，加强组织领导。巡察整改反馈会议召开后，市委政法委高度重视，把抓好巡察整改作为一项政治任务，迅速召开专题会议研究，制定整改工作方案，压实整改责任，细化整改措施，明确整改时限。为加强对巡察整改工作的组织领导，成立了以副书记张健同志为组长，其他班子成员为副组长，相关股室负责人为成员的巡察整改工作领导小组，领导小组下设办公室，由副书记孟庆德同志兼任办公室主任，具体负责整改工作。市委政法委先后四次召开巡察整改工作推进会，逐项听取整改工作进展情况，协调解决巡察整改工作中存在的问题和困难，确保整改工作落地见效。

（二）压实责任，形成整改合力。围绕巡察反馈的问题，研究制定《关于印发<市委第四巡察组反馈意见整改工作方案>的通知》，对巡察反馈的三个方面11个具体问题逐一制定整改措施，按照业务范围将整改任务分解到各个股室，分别明确整改要求、责任领导、牵头股室、责任股室、完成时限、整改措施等，做到任务明确、责任明晰，形成“常务书记管总、牵头领导把关、牵头股室统筹、责任股室落实”的工作合力。

（三）细化措施，务求整改实效。市委政法委按照“照单全收、坚决整改，务求实效”的要求，坚持标本兼治，对能立即整改的，立行立改；如健全完善考勤制度、学习制度、值班制度等。对近期不能完成的，加快推进，跟踪督办，按时完成整改，将巡察整改工作与主题教育、作风建设、政法业务工作等相结合，以巡察整改推进工作，以工作成效检验巡察整改。经过委机关上下为期3个月的整改，巡察组反馈的问题已全部整改到位，实现整改工作走心走深走实，见人见事见效。

二、整改进展情况及成效

（一）党中央各项决策部署在基层的落实方面

1.关于“学习贯彻习近平同志系列讲话精神不扎实，学深悟透、融会贯通还有差距”的问题。

整改情况：一是深入分析学习中存在问题和根源，查找工作中存在的短板和弱项，举一反三，融会贯通，健全完善机关学习制度并坚持执行。组织全体干部职工及时补学2020年、2021年习近平总书记对政法工作的重要指示批示精神、习近平法治思想和对社会治理的重要论述等内容，并结合实际开展研讨落实。二是坚持思想引领，学习在先机制，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要政治任务长期坚持，及时传达学习习近平总书记系列重要讲话精神、重要指示批示精神，中央、省委、襄阳市委和枣阳市委文件及会议精神，学深悟透、学用结合，自觉运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。三是通过个人自学、集体互学、中心组研学、主题党日活动、请进来与走出去相结合等方式加强理论学习，坚持学原著、读原文、悟原理，加强学习效果转化，用工作成效检验学习质效。

2.关于“贯彻落实《中国共产党政法工作条例》和《湖北省实施〈中国共产党政法工作条例〉细则》有差距”的问题。

整改情况：一是2023年3月29日和8月31日已分别召开两次政法全会，对政法工作进行研究部署；已召开95次平安稳定工作会议，对全市平安稳定形势及时进行研判，解决工作中存在的问题和困难，对不稳定因素进行预警，对下一步平安稳定工作进行统筹安排。二是利用主题党日等学习《中国共产党政法工作条例》，认真抓好贯彻落实，尤其是组织开展两轮“一督两查”工作。在8月31日召开的政法全会上对我市第一季度“一督两查”情况和襄阳市第一轮“一督两查”情况进行通报。市领导张少卿、廖新安同志，“法检”两长杨明、贾俊，市委政法委和政法各单位班子成员参加会议。全市政法各单位都按照要求，成立工作专班落实责任人，积极逐项整改，为了确保整改落到实处，取得实效，市委政法委积极组织开展“回头看”，在9月26日至27日、10月7日对政法各单位进行了第二轮“一督两查”，成立了五个工作专班，同时细化了政治督察、纪律作风督查巡查、执法监督督导检查、意识形态检查的具体检查内容，通过明察暗访、带案下访的方式，查看政法各单位工作开展情况，切实推动“一督两查”走深走实。对督查过程中依然存在的问题，由督查专班负责跟进督办落实，确保将存在的问题做好销号和闭环工作。

3.关于“贯彻落实法治化营商环境重要指示精神不深入”的问题。

整改情况：一是提高思想认识,强化理论学习。市委政法委组织学习贯彻习近平总书记关于优化营商环境的重要论述和省委、市委关于打造一流法治化营商环境文件精神，通过集体学习、中心组学习等多种形式，共开展优化营商环境学习15次。2023年度，枣阳市法治化营商环境年度考核在襄阳市位列第一。二是明确工作目标，制定工作清单。市委政法委印发了《2023年优化法治化营商环境重点任务清单》，起草《枣阳市政法机关法治化营商环境助推项目建设工作举措（征求意见稿）》，明确政法各单位重点工作任务，政法各单位印发了《枣阳市人民法院关于“法治化营商环境建设降本增效突破年”活动的责任分解方案》《枣阳市人民法院关于依法服务和保障民营企业健康发展进一步优化法治化营商环境的十条措施》《枣阳市人民检察院“充分发挥法治固本稳预期利长远功能促进优化法治化营商环境”专项检察活动工作任务落实清单》《枣阳市公安局2023年优化法治化营商环境重点工作清单》等文件，积极争取省、襄阳市示范区建设，建立法治化营商环境常态化工作机制。同时，将法治化营商环境工作纳入“一督两查”工作内容，根据重点任务清单扎实开展监督检查。三是深入走访调研，精准解决需求。政法各单位领导带头、干部参与，深入联系企业走访调研，开展“百警进百企”、“法治体检”等活动。截至目前，政法各单位已开展帮扶企业走访72次，市委政法委机关领导班子先后走访企业开展法治调研7次，重点围绕市委政法委招商引资企业湖北康德利油脂有限公司，为企业解决在用水用电、用地手续等方面问题，盘活了枣阳市不良资产，化解了信访人陈某的涉法涉诉信访积案，为企业营造了良好的营商环境，确保了项目建设如期推进。四是规范案件评查，建立长效机制。扎实开展涉企案件评查，通过政法各单位内部开展涉企案件自查和政法系统集中评查、交叉评查的方式，加大涉企案件评查数量。2023年度涉企案件交叉评查15件，襄阳市级评查4件，其中优秀案件2件，合格案件14件，瑕疵案件2件，未评定等次案件1件，共发现4项42个问题，其中办案程序不规范、立案审查超期问题、事实认定等实质性问题3件，此次案件评查反馈问题整改共组织处理13人，其中责令作出书面检查2人、批评教育8人、提醒谈话3人。政法各单位共开展涉企案件自查评查971次，其中市法院引进第三方（湖北文理学院）开展案件评查902件，占2023年涉企案件总数的21%。同时，组织政法各单位参加培训2次，提升政法干警能力，规范案件评查事实认定、程序认定、法律文书制作、案卷归档等行为。五是强化工作宣传，积极向上推介。市委政法委发挥牵头作用，组织政法各单位加大法治化营商环境宣传力度，加强与上级政法委、平安襄阳、枣阳融媒体等平台的沟通协调，充分发挥门户网站、微信公众号等新媒体优势，及时公开法治化营商环境的政策、措施和工作动态，市委政法委微信公众号“平安枣阳”发布法治化营商环境专题宣传36次，市委政法委机关在襄阳市级典型经验被采用3次，深入开展法治调研，撰写调研文章9篇。2023年度，政法各单位共在襄阳市级及以上开展法治化营商环境宣传报道146次。

4.关于“推动综治中心实战化平台建设力度不够大，平台实战化功能不完备”的问题。

整改情况：一是全面构建综治中心一体化实战平台。目前，市、镇、村三级全面完成综治中心规范化建设，打造出1个市级、17个镇级、558个村级综治中心实战化平台，推动了平台集网格化管理、矛盾纠纷调处、视频监控、应急指挥于一体的实战化运用。二是抓实网格信息化平台建设。畅通市、镇、村三级网格化服务管理，做到实有人口、实有房屋、流动人口等信息及时更新掌握，2023年8月16日至今，网格化管理信息平台共计录入人口1196618条，房屋364217条，实有单位59169条，特殊人群35428条，动态更新82798条，走访工作771209条，事件处置上报7415条，结案7325条，结案率98.79%。网格化管理信息平台数据录入工作，在襄阳市各县市区中走在前列。三是抓实矛盾纠纷调处。市综治中心，整合信访接待中心、矛盾纠纷调处中心等，民商事诉前纠纷、婚姻家庭纠纷等10个行业性专业性人民调解委员会及法官工作室、律师工作室、检调对接工作室、心理咨询室和胡培勤个人调解室等入驻，积极开展人民调解、法律咨询、心理疏导等服务，有效发挥人民调解“第一道防线作用”，自2023年8月16日至今，全市累计排查矛盾纠纷2786件，调处成功2770件，调处成功率达99.4%，得到了广大群众的普遍赞誉。镇村两级整合民（辅）警、法律顾问、“五老乡贤”、人民调解员等多元力量为一体的4400余名专兼职调解员网络，切实将专业调解力量、基层组织力量、民间社会力量联合起来，全面排查掌握矛盾风险，夯实筑牢基础阵地。四是抓实“雪亮工程”视频监控运用。目前，枣阳市“雪亮工程”（综治）视频共享平台已接入17个镇（办、区）（综治）视频共享平台，市教育局、火车站派出所等11个相关单位的视频监控资源共计6622路，在线探头数量6039路，在线率91.20%。通过视频巡查等方式，查看沿线治安风险隐患，2023年以来，通过沿线音视频巡查破获33起案件。五是抓实应急指挥调度。通过视频会议系统，2023年8月至今，市综治中心召开调度会议30余次，研判突出问题风险90余次。加强执法监督信息化平台应用，政法各单位刑事案件线上流转率达到100%。目前，综治中心实战化平台已按省、襄阳市政法委工作要求有序运行，纵向已经打通，正常使用；横向联通上，省委政法委已在随州等少部分地区开展了试点，待全面铺开后我市将按照上级要求开通数据分析、预测预警等功能。

5.关于“平安建设存在一定短板，群众满意度不高、获得感不强”的问题。

整改情况：一是高位统筹安排，营造平安氛围。制定并印发了《枣阳市坚持和发展新时代“枫桥经验”持续提升群众安全感专项行动方案》《枣阳市群众安全感提升宣讲工作方案》。2023年11月7日，召开坚持和发展新时代“枫桥经验”专项行动推进会暨平安建设宣讲培训会，就平安建设工作开展宣讲培训，会后政法各单位组织宣讲团，对17个镇（办、区）、44个市直单位开展了198场集中宣讲，发放问卷21467份，收集意见建议共279条，全部交办整改。同时充分利用逢集日、宣传活动日等时间，常态化开展反邪教、扫黑除恶等平安建设宣传，发放宣传品12万余份，提高了群众对平安建设的知晓度、参与度。二是加大巡防巡控力度，提升群众安全感。进一步提升“雪亮工程”视频监控等智能化手段应用，目前“雪亮工程”与襄阳市公共视频监控平台联网4716个，同步建设农村视频监控点位35816个，联网22164个。做实“白天见警察，晚上见警灯”，常态化开展夜间治安巡防，全市城区盗抢警情大幅下降，一般警情当场处置率达到80%以上，盗抢发案同比下降13.6%，破案率同比上升19.1%，切实提升了人民群众的安全感。三是全面推进公正执法，提升满意度。扎实开展涉企案件评查，通过政法各单位内部开展涉企案件自查和政法系统集中评查、交叉评查的方式，加大涉企案件评查数量，提升执法办案质量。2023年度涉企案件交叉评查15件，襄阳市级评查4件，其中优秀案件2件，合格案件14件，瑕疵案件2件，未评定等次案件1件，共发现4项42个问题，其中办案程序不规范、立案审查超期、事实认定等实质性问题3件，此次案件评查反馈问题整改共组织处理13人，其中责令作出书面检查2人、批评教育8人、提醒谈话3人，政法各单位共开展涉企案件自查评查971次，其中引进第三方（湖北文理学院）开展案件评查902件，均已完成评查整改。同时，将执法监督督导检查纳入“一督两查”内容，每年开展两轮督导检查，发现问题及时通报并抓好整改。组织政法各单位参加培训2次，提升政法干警能力，规范案件评查事实认定、程序认定、法律文书制作、案卷归档等行为，全面推进严格规范公正文明执法。2023年，全市公正执法满意度在省排名均为第63位；在襄阳市参与测评的9个县市区中排名第五，较2020年排名上升2个名次。四是加大矛盾排查力度，提高化解质效。2023年8月22日召开市委平安枣阳建设领导小组会议，对矛盾纠纷排查化解、重点人群服务管理、社会治安巡防巡控等重点工作进行再安排再部署；2023年9月8日召开全市平安稳定工作会议，创新出台了《关于进一步健全完善婚姻家庭矛盾纠纷排查化解工作机制的实施意见》，对矛盾纠纷排查化解等工作进一步强调；常态化开展矛盾纠纷排查化解，进一步明确部门地方职责，凝聚工作合力，2023年累计排查矛盾纠纷4878件，化解4637件，化解率达95%，我市矛盾纠纷调处化解有效率2023年在全省调查中排名第18位，在襄阳市参与测评的9个县市区中排名第一。五是深入开展扫黑除恶，进一步铲除黑恶滋生土壤。2023年以来，我市共收到群众举报、上级移交涉黑涉恶线索23件，已全部移交相应部门核查处理。2023年以来，我市移送起诉恶势力犯罪团伙1个，抓获犯罪嫌疑人3名；破获“裸聊”敲诈勒索网黑案件2起，抓获犯罪嫌疑人9名；打掉重点行业领域犯罪团伙24个，破案112起，其中打掉电诈犯罪团伙15个，破获电诈案件94起，抓获境内涉诈人员325人、境外涉诈人员80人。2023年下半年我市扫黑除恶指数在襄阳市参与测评的9个县市区中排名第六，较2020年和2021年两个年度上升1个名次；2023年下半年我市扫黑除恶指数省排名第60位，较2023年上半年上升6个名次。

6.关于“开展铁路护路联防工作不到位”的问题。

整改情况：一是召开专题会，传达全省铁路护路联防工作会议精神，将铁路安全隐患整治作为落实综治领导责任制的重要内容，全面压实各级党委政府和各部门的主体责任。二是认真制定《枣阳市2023年铁路沿线安全环境综合排查整治工作方案》，明确成员单位工作职责任务，全面深入开展铁路沿线安全环境整治工作。截止10月底铁路沿线5处硬飘隐患已全部整改销号。三是加强沟通协作，路地联动，部门协同,共同研究解决安全隐患整治的重难点问题，结合实际明确整治验收标准,提高铁路沿线安全隐患整治工作效率。推动各地各部门切实履行责任，紧盯节点集中精力打歼灭战。坚持边排查边整改、边整改边巩固，抓紧抓实抓细安全隐患整治工作，确保隐患全部整改到位，整改到位的隐患问题不反弹。四是进一步压实护路办主体责任，及时组织市交通局研究解决汉丹线铁路涵洞限高架整改的问题，积极争取财政资金40余万元用于限高架建设。

（二）群众身边腐败问题和不正之风及群众反映强烈的方面

7.关于“工作安排部署多,跟踪问效少，作风不严不实”的问题。

整改情况：一是强化细化工作措施，压紧压实工作责任。①紧扣工作责任，加强督办检查。围绕年初市委政法工作会议精神和《政法工作要点》，将平安建设和政法工作进行细化、量化，形成任务清单。制定出台《枣阳市乡镇（街道）政法委员职责任务规定》，督促落实政法委员述职评议考核等工作制度，有力推动政法委员切实履行好矛盾纠纷排查化解、基层平安创建等工作职责，确保了上级各项部署要求在基层落地见效。2023年3月29日、8月31日召开两次政法全会，2023年政法委员共述职3批24人次。市委政法委委员按要求8次列席政法机关民主生活会，有力确保了党对政法工作的绝对领导各项措施落到实处。②紧扣重点工作，加强社会治理。在市域社会治理中，先后3次召开推进会、培训会、冲刺会，不断拧紧一级抓一级、层层抓落实的责任链条。开展平安建设大宣讲170余场次，发放“致群众的一封信”10万余份，模拟测评2.7万余人次，征集并整改意见建议279条，大幅提升了人民群众安全感满意度。③紧扣社会稳定，健全完善情报主导维稳工作机制。对全市平安稳定形势及时进行研判，对不稳定因素进行预警，2023年召开平安稳定视频调度会39次、研判会111次，对平安建设工作全面分析研判，协调解决具体问题，层层传导工作压力和责任。④紧扣执法监督，持续强化执法司法监督。我们对全市涉法涉诉信访重点案件开展集中排查、交办、评查、化解、稳控工作，2023年共召开涉法涉诉信访案件督办协调会63次，上级交办的19件涉法涉诉信访案件全部化解。⑤紧扣队伍建设，常态化开展“一督两查”。4月26日至28日，9月26日至28日、10月7日，成立5个工作专班，对政法各单位进行了两轮政治督察、纪律作风督查巡查、执法监督检查等活动，发现少数单位存在履行全面从严治党治警主体责任缺位、执法司法不规范、作风建设不严不实等方面问题，对督查发现的问题，由督查专班负责跟进督办落实，有力营造了风清气正的良好政治生态。二是强化督办检查力度。①成立5个督查专班，常态化督促各镇（办、区）平安稳定重点工作开展，2023年开展督查50次，下发督查情况通报10期，共排查矛盾纠纷4878件，化解4537件，化解率达93%。②2023年共开展两轮“一督两查”活动，4月26日至28日督查发现问题3大项9小项，形成通报下发至政法各单位，目前各项问题已整改完毕。9月26日至28日、10月7日督导检查共发现问题4大项5小项，共问责10人次，并对前一轮发现问题进行回头看，督促整改落实到位，提升工作效能。三是强化考核结果运用。开展枣阳市2023年度镇局级领导班子综合考评、枣阳市2023年度镇（办、区）平安建设考评、枣阳市2023年度市直单位平安建设考评。政法各单位、各镇（办、区)平时工作根据实际完成情况进行打分，纳入年底综合考评并进行排名通报。

（三）党中央各项决策部署在基层的落实方面

8.关于“领导班子分工不尽合理，权力配置不够科学”的问题。

整改情况：结合反馈问题，一是班子成员在充分酝酿、沟通、协商的基础上，对班子分工进行了重新调整，科学合理的明确班子成员及相关同志工作安排，班子成员间、协管科级干部间互为AB角，使班子集体形成合力，推进政法委各项工作的高质量高标准落实。10月7日以枣政法〔2023〕6号文件下发至政法各单位及各镇（办、区）。二是强化领导班子的素质建设。通过主题教育学习，加强班子成员的政治修养、道德修养、知识修养，提升班子的整体素质。同时结合“四下基层”活动，班子成员深入到包保镇（办、区）进行调研，收集基层群众对平安建设的意见建议，并对收集的问题进行交办，结果反馈至反映群众，提高了领导班子成员在基层和群众中的威信，密切了党群、干群关系。

9.关于“对机关干部管理失之以软”的问题。

整改情况：一是切实加强机关干部教育、管理和监督，严格执行组织纪律、工作纪律和生活纪律等各项纪律。①规范请销假制度。严格执行请销假审批，请假半天经股室负责人审批、一天经分管领导审批、一天以上经主要领导审批同意后，请假条交办公室、政治处存档备案，假期结束及时销假。②规范打卡考勤制度。办公楼装修结束后迅速启用打卡机，录入全体在职在编及借用人员打卡信息并不定时对打卡情况进行抽查，并在2023年12月29日、2024年3月15日的周五例会上进行通报。③规范学习签到制度。集体活动、集体学习前都进行签到，对外出开会、学习、缺席人员在签到表上进行备注，会后通知缺席人员对分管领导说明缺席原因。2023年12月29日、2024年3月15日的例会上，对当天学习请假（缺席）情况进行通报。④规范周报、月报工作制度。每周例会上机关各股室汇报本周工作完成情况及下周工作打算。每月28日由办公室对机关各股室整体工作情况进行总结，经分管领导审阅后印发成册上报“四大家”领导、委领导班子成员及机关各股室。⑤建立完善个人廉政档案。2023年签订党风廉政建设工作责任书47份，同时严格执行重大问题请示报告、个人有关事项报告制度，2023年向组织部备案出国（境）证件2本，政治处自行保管4本，如遇相关事项变化情况主动向组织汇报，及时更新个人廉政档案。二是压紧压实全面从严治党主体责任。①班子成员严格落实“一岗双责”，先后4次召开书记办公会、全面从严治党专题会议，研究部署全面从严治党工作，力保主体责任落到实处。②加强谈心谈话制度落实。2023年7月21日，副书记张健对年轻干部进行集体廉政谈话助其健康成长。每月主题党日前，支部书记张健对当月过政治生日的党员同志进行个别谈话或集体谈话，及时提醒，防微杜渐。民主生活会前各分管领导对所分管的股室负责人及党员代表进行谈话。2023年共开展谈心谈话43批65人次。③加强警示教育。2023年10月13日、11月24日先后14次在周例会中传达学习市委值班值守抽查通报、工作作风、纪委通报典型案例等相关文件，同时组织观看《剑指顽疾 砸局破圈》、《莫让“杯”剧重演》等警示教育专题片，时刻提醒党员干部职工引以为鉴、警钟常鸣。向全体干部家属发放了《廉政建议书》，做到了袖子常扯、防微杜渐。三是严格按照要求执行三级值班带班制度，机关全体干部职工全员参与值班，根据市委下发的值班要求由一名党政主要负责同志和两名值班员24小时值班值守，确保24小时坚守岗位，联络畅通，严禁将值班电话转移至手机。四是建立健全考核绩效激励机制，将机关全体干部平时遵守纪律、工作状态、工作成效纳入绩效考核体系，进行量化打分，考核结果作为年终评先晋优的重要参考依据。

10.关于“落实党建工作责任制不够有力”的问题。

整改情况：一是切实将党建工作纳入重要议事日程。2023年3月6日召开班子会，在认真学习中央经济工作会议、各级纪委全会精神的基础上，围绕防风险、保安全、护稳定、促发展等工作职责任务，对党建工作进行专题研究部署。2023年10月18日召开班子会专题研究，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，紧盯年度目标任务持续冲刺攻坚，全体机关党员干部以学促干，以学正风。2023年度，市委政法委党建工作获“好”等次。2024年3月1日，召开专题会议，结合市委“项目建设年”工作安排，将委机关年度党建工作与业务工作同安排同部署，结合每周集体例会学习，专门听取各股室工作开展情况，全力助推党建工作、政法工作再上新台阶，全市政治社会大局持续平安稳定。二是严格落实“第一议题”制度，充分运用政法全会等党管政法工作制度，以及委机关理论中心组、班子成员带头讲党课等形式，传达学习习近平总书记系列重要讲话精神以及中央、省、市各级会议精神，切实将学习贯彻习近平法治思想、习近平新时代中国特色社会主义思想以及习近平总书记对政法工作的重要指示批示精神放在机关工作首要位置，截至目前，理论中心组学习7次；班子成员带头讲党课7次。每月开展机关支部主题党日，支部委员会、党小组、全体党员层层抓好政治学习、思想教育。三是推进党建与业务工作融合，严格按照市委党的建设工作会议要求，认真贯彻落实《中国共产党政法工作条例》，主要负责同志认真履行“第一责任人”责任，及时向市委请示报告涉及政法工作重大事项，2023年3月29日、8月31日分别召开政法委员会全体（扩大）会议，2024年2月28日组织召开市委政法工作会议，2024年4月9日召开政法委员会全体（扩大）会议，听取政法各单位工作开展情况，安排部署政法重点工作，并在3月19日市委常委会（扩大）会议暨党建工作领导小组会，向市委汇报委机关党建工作，坚持落实党建工作责任制，全力以赴抓牢抓实防风险、保安全、护稳定、促发展的平安稳定目标任务落实落地。

11.关于“‘三会一课’制度落实不到位”的问题。

整改情况：一是切实落实“三会一课”制度，确保政治生活规范、执行有力。对“三会一课”制度深入学习，持续贯彻，对涉及支部重大事项均须支部党员大会、支部委员会讨论决定，鉴于人员变动于2023年10月20日召开支部党员大会对支委会进行补选；2023年7月14日召开党员大会讨论预备党员陈倩倩、段秀丽两位同志转正；每月召开支部委员会，进行政治学习，并讨论涉及支部重大事项，结合主题党日活动确定支部主题党日召开时间、学习内容等；2023年度机关支部组织生活会于2024年1月12日由支委会决定召开时间；民主评议党员在2024年1月23日支部大会上讨论投票测评。党小组会严格按照规定和要求，每月至少召开一次，了解掌握党员心理动向，尤其结合主题党日活动的要求，在主题党日举办召开前先行讨论学习，2023年以来累计学习48次。同时，明确党组书记落实党内生活制度的“第一责任人”责任，加强党员教育管理。班子成员带头讲党课7次，市委政法委机关支部“三会一课”制度全面得到规范。二是切实丰富党内政治生活。在支部主题党日活动中，结合党员所在股室职责分工，选取党员代表对当次主题党日学习内容谈心得、谈体会，结合日常工作，深入东江宾馆小区开展“双报到”工作，进一步了解社情民意，为机关支部找准为民服务方向，并采取走出去引进来方式，2024年3月29日下午，襄阳市委政法委机关来枣开展联合主题党日活动。

三、下一步工作打算

（一）进一步提高思想认识。巡视巡察是全面从严治党的重大举措，是党内监督的战略性制度安排。市委政法委将持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神以及习近平总书记考察湖北的重要讲话重要指示精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”，不折不扣把党的路线方针政策和中央、省市委决策部署落实到位。

（二）进一步巩固整改成果。巡察整改的目的是为了解决工作中存在的问题，提升工作效能，更好服务保障全市经济社会高质量发展。市委政法委将巩固拓展巡察整改成果，对已整改到位的问题经常开展“回头看”，防止问题反弹，确保整改工作经得起实践检验。通过以改促治、以改促建，及时总结整改工作中的经验做法，健全完善制度机制，补齐短板弱项，以高质量巡察整改成效促进政法工作高质量发展，切实把巡察整改成果转化为凝心聚力和干事创业的强大合力，全力以赴做好防风险、保安全、护稳定、促发展各项工作，努力建设更高水平的法治枣阳、平安枣阳。

（三）进一步改进作风建设。结合作风建设“实干年”活动，坚持实字在先，干字为要，匡正干的导向，增强干的动力，形成干的合力。全面贯彻落实从严管党治警主体责任，警惕形式主义、官僚主义新动向，严格执行“三个规定”、“十个严禁”等铁规禁令，严守思想“红线”和行为“底线”，紧紧围绕“四化”建设和“五个过硬”要求，持续巩固政法队伍教育整顿成果，努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的新时代政法铁军！

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0710-6222118，通讯地址：枣阳市朝阳路5号政法委办公室，邮箱：zyswzfw@163.com。

                                                                                        中共枣阳市委政法委员会    

                                                                                            2025年11月1日